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為進一步強化公司全體員工對企業文化的系統認知，提高管理效率，領會企業所倡導的價值規范體系。通過共同學習和交流，進一步完善豐富企業文化建設。11月17日，《公司文化和員工手冊》培訓會在邊鋒集團總部二樓多功能會議室召開，各部門共計130余人參加本次培訓。

本次培訓由人資部陳經理主講，培訓內容涵蓋企業文化、安全管理、綜合工時、獎懲條例、手冊領取等。

講解過程中，陳經理結合公司實際情況，對每個章節進行深入解讀，現場為大家答疑解惑。著重強調了“員工權利與義務、員工紀律、員工聘用、員工薪酬與福利、員工發展與培訓、獎懲條例”等和員工切身利益相關的問題。

培訓是企業文化建設的關鍵，是引導員工立足本職崗位,創先爭優,推動各項工作順利開展,夯實骨干、員工的思想基礎，更是企業最有價值的投資。通過培訓，不僅提高了員工的整體素質，還有助于樹立正確的價值觀，形成良好的企業風氣。將企業與員工的思想凝聚在一起，為實現企業發展的目標齊心協力、共同奮斗！